福建南方路面機械股份有限公司(SH, 603280)成立于1997年,公司以專注工程攪拌為根基,基于對產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律的深刻認知和二十余載的專精研發(fā),南方路機逐漸形成了物料處理、工程攪拌、固廢處理三大板塊協(xié)同驅(qū)動的業(yè)務格局,實現(xiàn)了全產(chǎn)業(yè)鏈的布局和深耕,并創(chuàng)造性地為市場提供了綠色循環(huán)建材整體解決方案。同時,南方路機傾力打造的工程數(shù)智物聯(lián)與物業(yè)式服務運營管理新模式,雙輪雙翼協(xié)同賦能,形成了“硬件-軟件-服務”的全產(chǎn)業(yè)鏈條,與用戶深度綁定,讓用戶輕松享受更安全、更環(huán)保、更高效、更智能的綠色循環(huán)建材整體解決方案與服務。
公司擁有完善的四級研發(fā)體系:國家企業(yè)技術中心、綠色建材裝備研究院、技術研究院、智控事業(yè)部、七大產(chǎn)品事業(yè)部。
迄今已獲得45項省級科技進步獎和37項國家級科技進步獎。截至2025年5月。南方路機已獲批擁有軟件著作權22項,專利1547項,其中發(fā)明專利528項。參與制定頒布了近30項國家及行業(yè)標準。
公司建設有先進的工程應用材料實驗中心,在材料領域通過數(shù)據(jù)得以驗證。
公司基于自動化控制和物聯(lián)網(wǎng)技術,打造科學監(jiān)控系統(tǒng)——云平臺。實現(xiàn)設備的遠程診斷、設備維護、節(jié)約能耗以及經(jīng)營輔助管理。
我們真正實現(xiàn)以人為本的社會發(fā)展觀及產(chǎn)業(yè)報國的遠景;
我們時刻追求員工價值及其成長的最大化;
我們團結、進取,為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的社會環(huán)境而奮斗!
招聘對象:2026屆應屆畢業(yè)生(碩士、本科)。
招聘崗位:技術研發(fā)類、營銷(含海外)類、售后服務類。
專業(yè)要求:
技術研發(fā)類:機械設計及其自動化、車輛工程、電氣工程及其自動化、自動化控制、采礦工程、能源與動力、工程力學等理工科相關專業(yè);
售后服務類:機械設計及其自動化、電氣工程及其自動化;
營銷(含海外類):市場營銷、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、廣告學、英語、俄語、法語、西班牙語、阿拉伯語、印尼語、葡萄牙語等相關專業(yè)。
人數(shù):20
薪酬福利:10-15K/月
政府補貼
1、雙一流工科碩士可申請工科青年5萬元/年,連續(xù)發(fā)3年,生活補助5萬元,最高20萬;全日制碩士享生活補助5萬元;
2、泉籍應屆畢業(yè)生留泉/返泉發(fā)展,獲1萬元/年獎勵,連續(xù)發(fā)3年;
3、享泉州首套房購房補貼:6萬元。
人數(shù):20
薪酬福利:5-8K/月、7-10K/月
政府補貼
1、應屆本科畢業(yè)生:雙一流院校可申請生活補助2萬元,非雙一流院校1萬元;
2、雙一流泉籍應屆畢業(yè)生留泉/返泉發(fā)展,獲1萬元/年獎勵,連續(xù)發(fā)3年;
3、享泉州首套購房補貼:雙一流4萬元,非雙一流2萬元。
輪崗制:半年內(nèi)各車間輪崗學習工藝流程,半年后定崗;
培訓制:訓練營,技術講堂、管理培訓、業(yè)務培訓;
導師制:資深工程師或業(yè)務骨干帶訓,在崗培訓,績效面談;
溝通制:新老生交流會,高層面對面,座談會,職業(yè)生涯規(guī)劃;
晉升制:專項晉升考核,能力與薪酬評估。
1、福利:入職即繳納七險一金,年終獎、員工旅游、員工活動基金、黨群委員會
2、住宿:免費提供宿舍,空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間等生活配套設施一應俱全
3、伙食:公司內(nèi)設福利性食堂,提供一日三餐
4、工作時間:五天八小時工作制,周末雙休,法定節(jié)假日,帶薪年假
5、員工發(fā)展:公司十分重視人才培養(yǎng),每年為員工提供多種培訓,每年一次晉升機會,并為有潛力的員工提供廣闊的晉升發(fā)展空間
方法一:郵箱地址:hr@nflg.com
方法二:登錄官網(wǎng):m.vkstudio.com.cn
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